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勝手BPRコンテスト①「祝日の自動判定」

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こんにちは! 育成社員のマックDです! ベリーベストでは、 毎月15日に業務効率化のためのアイデアを共有する場 「 BPRコンテスト 」が設けられています。 参加者は1人5分以内でプレゼンし、 過半数の共感を得られた場合には報奨金が支給されます。 デジタル/アナログを問わず、自分だけの小さな工夫 が歓迎されます。 とても良い取り組みですよね! と、そんな話を入社前に聞いていたんですが、 残念ながら僕が入社した時にはすでにプロジェクトが凍結されていました。 残念です。 そんなわけで、今後はこの場を借りて業務効率化のアイデアを発信していこうと思います。 名付けて「 勝手BPRコンテスト 」。 記念すべき第一回目は「 祝日の自動判定 」についてです。 国税通則法によれば 「申告や納付の期限が土日祝日にあたる場合、その翌日が期限となる」ため、 実務上は祝日の判定が必須 となります。 しかし、スプレッドシートには「土日を判定する機能」はあるものの、 「祝日を判定する機能」はありません。 そこで今回は「 祝日を自動で判定する仕組み 」を作ります。 やることは簡単。 祝日リストを用意し、それを参照するだけ です。 まず、祝日リストの参照先として、内閣府の「国民の祝日.csv」を使います。 ※ブラウザ検索して「国民の祝日.csv」を右クリック→リンクのアドレスをコピー。 次に、「祝日リスト」シートを作成し、csvのデータを取り込みます。 文字化けしますが、使うのは日付だけなので問題ありません。 ※A1セル「=IMPORTDATA(""https://www8.cao.go.jp/chosei/shukujitsu/syukujitsu.csv"")」 これで祝日リストは用意できたので、あとは煮るなり焼くなり好きに活用してください。 …というのは投げやりなので、最後に具体的な活用例をひとつ紹介します。 例えば、送付状に記載する源泉所得税の納付期日(翌月10日)を自動で判定したい場合には 「=WORKDAY(EOMONTH(TODAY(),0)+9,1,'祝日リスト'!A2:A)」を使います。 ※今回は「TODAY()」に代えて”2025年12月1日”と明示しています。 関数の解説 「EOMONTH(“2025年12月1日”,0)...

企業型DCはやるべき?

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こんにちは! 育成社員のマックDです! 税理士法人ベリーベストでは、今年から福利厚生の一環として 「 企業型確定拠出年金(企業型DC) 」が導入されました。 企業型DCの加入は任意で、社員である僕らの判断に委ねられています。 そこで今回は「 企業型DCの メリット ・ デメリット 」を整理して、 加入すべきかどうかを考えます。 メリット ①強力な税制優遇 拠出時に全額が所得控除の対象になり、 所得税・住民税・社会保険料のすべてが減額 されます。 運用益が非課税で、受取時にも所得控除が受けられるので、 非常に有利に資産運用することができます。 ②高い拠出上限額 最大5.5万円(2026年4月改正後は、最大6.2万円)まで毎月掛けることができます。 当然ですが、拠出額が大きいほど、税制優遇によって受ける恩恵も大きくなります。 例えば、年収300万円で毎月5.5万円を拠出した場合には、 ざっくり15万円くらいの節税効果があります(筆者試算)。 ③自分名義の資産 転職先の企業型DCやiDeCoへ資産を移換できます。 つまり、国民年金や厚生年金と違って「 自分名義の資産 」として管理できます。 デメリット ①60歳まで引き出し不可 原則として 60歳まで引き出すことはできません。 つまり、将来どれだけ家計難に陥っても、DCの資産はあてにできません。 あくまで「 老後のための資金 」と割り切る必要があります。 ②商品ラインナップが会社次第 会社が契約した金融機関のラインナップからしか投資対象を選べません。 低コストのインデックスが充実していれば恩恵大ですが、 そうでなければ期待利回りは下がります。 ベリーベストの場合は、有名な「全世界株式(オルカン)」や 「米国株式(S&P500)」が選べるので、問題ありません。 結論 個人的には、 強力な税制優遇を受けながら老後のための資産運用をしたいなら、 絶対にやって損はない制度 だと思います。 特に商品ラインナップが充実している会社であれば尚更です。 ただし、60歳まで資金が拘束されるのはデメリットではあるので 「今が何より大事!」という人には向かないかもしれません。 というわけで、今回はここまで! また次回お会いしましょう! ▼次の記事「私の1日の流れ」 ▼前の記事「インボイスのジレンマ(ゲーム理論)」

インボイスのジレンマ(ゲーム理論)

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こんにちは! 育成社員のマックDです! 今回はインボイス制度について、 益税が消えてしまって不利なのになぜみんな登録するのか を、 ゲーム理論の「 囚人のジレンマ 」を使って説明してみたいと思います。 囚人のジレンマとは 「 お互いが自分の利益を最大限に追求する合理的な選択をした結果、 協力した場合よりも全体として悪い結果に陥ってしまう状況 」 を言います。 さっそく具体的に見ていきましょう! ①左上のマス ここに同じ企業から同じ110万円の仕事を受けている個人事業者Aと個人事業者Bがいます。 ②左下のマス 仮にAだけがインボイス登録すれば、企業は発注先をAに集中させるでしょう。 Aは益税こそなくなりますが、Bの仕事を奪って200万円手に入れます。 ③右下のマス そうなると当然Bは面白くないので、それを回避するためインボイス登録します。 これにより益税はなくなりますが、仕事を奪われる最悪の事態よりはマシでしょう。 するとどうでしょうか? AとBが協力して無登録の状態を維持していれば、 どちらも110万円の利得を得られていたのに、 お互いに自分の利益だけを追い求めた結果、 100万円の利得に減少してしまいました。 これはまさに最初に説明した通りの囚人のジレンマ的な状況です。 思考実験で有名な囚人のジレンマですが、意外と身近な存在だったんですね。 というわけで今回はここまで! これを機に ゲーム理論 に興味を持ってもらえると嬉しいです。 ▼次の記事「企業型DCはやるべき?」 ▼前の記事「東北で触れた人の温かさ」

J2注目選手紹介②

お疲れ様です! 育成社員のTです。 本日も、 個人的J2注目選手 を紹介していこうと思います。 ※チーム順とかポジション別とか何も考えず、思いついた順で書いてます。 ①仙台 石尾陸登選手(DF) 大卒2年目のDFの選手です。 仙台では、主に左サイドバックでプレーをしていますがCBもプレー可能で 両足蹴れて、対人も強く、サイズもあり現代的なサイドバック だなと感じました。 ②長崎 松澤海斗選手(MF) 続いては、左ウイングの松澤選手です。 この選手のドリブルは脅威です。 上手いし速いし相手にしたら本当に脅威 です。 途中出場が多いのですが、 試合の流れを変える力 を持ってます。 ドリブラー好きな方は是非プレー集あると思うので見てみてください! ③磐田 角昂志郎選手(MF) 一言で、上手い ですね。 先輩の三笘選手に憧れている とのことで、おそらく本職はサイドなのかなと 思いますが、チームではトップ下を務めています。 ライン間で受けてターンしたり、スペースに飛び出してチャンスを作ったりと 攻撃を牽引している と感じました。 以上です。 それでは! ▼次の記事「7月1日より試験休暇をいただきます。」 ▼前の記事「個人的J2注目選手紹介」

個人的J2注目選手紹介

お疲れ様です! 育成社員のTです。 今日はサッカー、J2の話をしようと思います! 過去に1回くらいやったと思うのですが、、 マニアック全開で、 個人的なJ2注目選手 を挙げていきます。 たくさんいるのですが、まずは数人挙げさせていただきます! ①富山 碓井 聖生選手(FW) 昨年J2昇格プレーオフで2得点を決めて昇格の立役者となった碓井選手ですが 頭、両足、どこからでも得点が決められる素晴らしいストライカー です。 シュートを高確率で枠内に飛ばしてる印象があります。 サイドに流れたり裏に抜け出したりというプレーも上手い印象があります。 昨年J2MVPに輝いて、現在ヨーロッパ挑戦中の小森選手の富山第一高校の後輩ということで 碓井選手も、近い内に夢を叶えてほしいですね!! ②水戸 津久井匠海選手(MF) J3の沼津から移籍してきて、今年から水戸でプレーしている津久井選手。 先日、生で初めて観たのですが、 強度がすごい です。 フィジカル・スピード など素晴らしいものを持ってるなと感じました。 力強いドリブルも脅威でした。 ③いわき 大西悠介選手(MF) デュエルが強いボランチの選手です。 守備範囲も広くセカンドボールの回収がうまい なと感じました。 ボールを奪いきって前線に繋げる、チームに欠かせない選手だと思います。 以上です! まだまだ全然書き足りませんが、本日はここまで! それでは!! ▼次の記事「J2注目選手紹介②」 ▼前の記事「スギ花粉」

年が変わると思うこと

こんにちは!育成社員のさっちゃんです! あけましておめでとうございます🎍 1年が経つのは本当にあっという間ですね!💦 突然ですが、みなさんは 和暦⇔西暦の変換を難しく感じたこと はありませんか? 年が変わるこの時期になると、ふとこの悩みを思い出してしまいます。 私自身、平成の西暦⇔和暦の変換は、自分の生年月日を基準に覚えているのでなんとか対応できるのですが、 令和になってからは「 今は令和何年? 」とつい考えてしまいます。 特に税理士試験を受ける方には共感していただけるかもしれませんが、 期間按分の計算などで1年ずれていないかと不安になること、ありませんか? 令和に関しては、「 西暦の下2桁を足すと和暦になる 」という法則を以前聞いたことがあり、 「なるほど!」と思ったものの、2030年を超えるとこの方法が使えなくなることに気づき、どうしたものかと…。 それでも新しい年になると、 「 今年はどんな年になるだろう。 」「 去年はどんな年だったかな。 」 と考える楽しさもありますね! 本年もどうぞよろしくお願いいたします! それでは! ▼次の記事「2科目受験の理論」 ▼前の記事「最近だと思っていた」

VBグループ忘年会

お疲れ様です。 育成社員のS★です😊 入社して早4ヶ月... あっという間に年末が訪れました。 この年末は社内で3回ほど忘年会に参加させていただきました。 1つは税理士法人の忘年会 2つめは所属する課の忘年会 3つめはベリーベストグループの忘年会 です。 どの忘年会もとても楽しく、いい会社に入ったなぁとしみじみ思いましたが、 今日は ベリーベストグループの忘年会 についてお話したいと思います。 正確にはベリーベストグループの東日本合同忘年会で、 参加者は800人 もいたそうです。 東京タワー🗼が見える大きなホテルで開催されました。 美味しい料理とお酒が飲み放題で豪華景品があたるくじ引き大会も開催され、 最後には 800人全員でじゃんけん大会 があったのですが、景品は最後に勝った一人のみに 有給休暇付きのシンガポールへの豪華旅行 でした! 「じゃんけん」っていうのが痺れますね~ 🤛 規模の大きさに圧倒されました!! 税理士法人からも自由参加で何人か参加し、 普段業務ではあまり関わることのない先輩方とたくさんお話しできて楽しかったです 。 個人的な年忘れとしては、 実家の魚屋の手伝いをするのが毎年の恒例 となっています。 体調を崩さないようにしたいです。 皆さまもどうぞよい年末をお過ごしください!!🎍 ▼次の記事「最近だと思っていた」 ▼前の記事「美しい資料作成」

美しい資料作成

お疲れ様です! 育成社員のTです。 ExcelやWordで資料を作成する際、何をお伝えするかが重要なのはもちろんなのですが、 どうお伝えするか(美しさ)も大事だと思っております 。 目がチカチカするような資料ですと、親切ではありません。 色の配色や文字のフォントや大きさ、又は図や表 といったものを使うことで、 受け手に優しい・わかりやすい資料作成を心がけています。 書店に行くと、資料作成における配色についての書籍もありますよね。 そういうもので勉強するのもありかなと思っております。。 見た目にこだわりすぎて、内容を疎かにすることがないようにはしないといけませんね。。 それでは! ▼次の記事「VBグループ忘年会」 ▼前の記事「成長の実感」

クリスマスには咲かないクリスマスローズ

お疲れ様です。 育成社員のNです。 最近読んだ本で少し怖い?体験をしました。 「 〇〇のような花がお似合いですよ 」 という言葉。 花言葉です。 バラ であれば「 愛 」が思いつきますが、 バラも色によって違い、 青いバラ だと「 夢叶う 」という意味になったりします。 ここで怖くもあり、面白くもあるのは 1つの意味ではないだけではなく 良い意味と悪い意味の2つの側面もあるものもあること です。 誉め言葉だと思ったら、 実はそう見せかけた貶し言葉だった というのは知識がないと気づけないことで 相手を傷つず、自分もストレスを溜めない意味では よいかも知れませんが 私には真似できないトークスキルだなと感じました。 ちなみに受験生向けのお花としては クリスマスローズ が有名だそうです。 花びらが落ちないので 合格の花として好まれるのだそうです。 ただ、その反面、 クリスマスローズの花言葉は「 私を忘れないで 」という意味もあるそうで…。 クリスマスローズを誰かに贈りたいと思った時は 少し慎重になったほうが良いかもしれません。 それでは、おつかれ様です。 ▼次の記事「受講講座追加!!」 ▼前の記事「来年の試験に向けて!」

12月はあっという間

お疲れ様です。 育成社員のNです。 税理士試験の合格発表がありました 。 結果やその想いついては書いても 私情だらけになってしまいますので割愛させていただきます。 弊社全体のお話でいえば 税理士試験終了の方が複数名誕生しました 。 とてもおめでたいです。 プライベートでは 試験の結果を踏まえて 今後の予定を立てたり、 実際に動き出すことがあるからか 結構バタバタしています。 もう発表から1週間が過ぎようとしていることに驚きです 。 仕事の面でも 師走という名のとおり 走っている感覚でバタバタしています。 人によっては 忘年会の時期 ですから 本当に時間がありません。 ここ数年は1年で12月がもっともバタバタしています 。 そんな中で私は 数年ぶりに名古屋の友人に会いに行こうか迷っています 。 いえ、また来年こそはですね。 それ以外に未定の予定がまだ3件ほどあります。 来年こそ落ち着いて コタツでゆったりしながら過ごす12月を過ごしたいです 。 (まずはコタツを買うところから) それでは、お疲れさまです。 ▼次の記事「来年の試験に向けて!」 ▼前の記事「第74回税理士試験 合格発表!」

いいにくの日

お疲れ様です。 育成社員のNです。 11月は何かと日付けを意識する日が多い気がします。 11日 ポッキーの日 22日 いい夫婦の日 29日 いい肉の日 くらいでしょうか? と思って調べたら 9日 いい靴の日 26日 いい風呂の日 もありました。 由来は忘れてしまいましたが、 毎日が記念日という考え方もよいですよね。 そんな中で今年の「 いい肉の日 」に この文章を書いている私は、 これから焼肉の予定なので少しワクワクしています 。 ただ、向かう予定の焼肉屋さんでは 特にイベントごとはないそうです。 記念日を楽しむ人もいればそうでもない人もいますし、 お肉の日にはスーパーでセール等のイメージはありますが、 別にそれが法律で決まっているものでもないですし、 セールをやるということは単純には商品当たりの利益が減るわけですから そこはお店の経営方針次第ですよね。 本日のお店では特にイベントはないですが、 気分だけは楽しく満喫したいと思います。 お肉の日=セール で、ふと思ったのですが 会計業界にもそういった記念日、 セールなどはあったりするのでしょうか? 昔は会計業界は薄利多売で大変だったとも聞いたことがあります。 顧問料は信用料でもあるので 安売りすればよいというモノでもありませんが、 そういう事務所があればどういう記念日なのか気になります。 それでは、おつかれ様です。 ▼前の記事「季節が迷子なオフィスカジュアル」

生産終了モノの修理

お疲れ様です。 育成社員のNです。 まもなく今年の ブラックフライデー が到来します。 育成社員は賞与がないため ブラックフライデーで買い物満喫!ということはありませんが、 気持ち的には雰囲気にやられてしまうのか いつもはない支出を思い切って決断してしまうこの頃です。 そういう訳で 7年前に発売され、5年前に購入し、 当然、取扱い終了しているイヤホンを 定価の8割価格で修理に出しました 。 (修繕費と資本的支出のフローチャートに照らせば資本的支出になりそうです。) はい。たくさんの方に新品を買った方がいいとツッコまれました。 特にこの時期はブラックフライデーで 普段より安く買える商品があるのに… お安い完全ワイヤレスイヤホンは持っていますが、 いまだに少し高めの愛用イヤホンは 完全ワイヤレスではないものを使用しており、 先月についに故障してしまったのですが修理という選択をしました。 秋葉原の公式ショップで受付をしたところ、 今回は修理ではなく 在庫交換 ということになりました。 即決で了承しましたが、 きっと次回には在庫もなさそうだなと寂しく感じます。 それまでに よりよいものと出会えたらなと イヤホン業界の発展を楽しみにしています。 まだまだ 日常品の中でこだわりを持つものは少ない私ですが 好きなもの、こだわりモノを増やすのも 今後の人生の楽しみの一つです 。 それでは、おつかれ様です。 ちなみに仕事帰りに修理に向かったからか 秋葉原の公式ショップでの受付待ちの間は 今回の修理代が高額だったら、買い替えだったら どういう仕訳になるんだろうか と想像して待っていました。 一つの職業病でしょうか。笑 ▼次の記事「季節が迷子なオフィスカジュアル」 ▼前の記事「ちょうどいい服装」

ストレス発散法

お疲れ様です! 育成社員のさっちゃんです。 今回は私のストレス発散法についてご紹介したいと思います。 イライラしたり、気分が良くないとき、私はこれまで 音楽を聴いてリラックス することが多々ありました。 音楽といっても様々なジャンルがありますが、 私がよく聴くのは合唱や吹奏楽、オーケストラの音楽です 。 こうした音楽を聴くと癒されて、少し気持ちが落ち着きます。 しかし、最近になって、これらは一時的に気持ちが落ち着くだけで、 本質的な解決にはならない と気づきました。 気持ちを落ち着かせるだけで良いことばかりではなく、 解決をしなくてはならない問題に直面することもあります。 私は嫌な気分になったりイライラしていると、つい悪い方向に考えてしまい、 視野がどんどん狭くなってしまいます。 以前、「 自分が感じたことを紙に書き出すと良い 」と耳にしたことを思い出し、 携帯のメモにその時あった出来事や感じたことをすべて書き出し、整理するようにしてみました。 すると、それまで見えていなかったことが見えてきて、少しずつ「何が良くなかったのか」が自分の中で明確になってきました。 客観的に自分を見つめ直すためにも、どんな方法でも良いので 一度整理してみることが大切 だと、 今更ながら気づかされました。 ストレスの発散法は人それぞれだと思うので色々なやり方があるとは思いますが、試してみるものですね。 では! ▼次の記事「定額減税もまもなく終わり」 ▼前の記事「タダの保険はあって損なし」

タダの保険はあって損なし

お疲れ様です。 育成社員のNです。 会計業界の閑散期である夏・秋もあっという間です。 最近は 年末調整 の準備が始まり、 急なお仕事も増えて慌ただしくなってきました。 久しぶりに日付感覚を忘れそうです。 下旬になると プライベートで毎月やることがあります。 資金移動 です。 会社みたいですね。 個人でやっている方は少ないと思いますが、 私生活キャッシュレス推進派になってから 貯蓄・生活資金・投資資金が混じってしまうことがありましたので 収入と支出だけは口座ごとハッキリと分けるようにしています 。 家計簿をつけている方はこんなことしなくて問題ありません。 家計簿なくて毎月の支出もよく分かっていない方には少しおすすめです。 少しおすすめとしたのは 考えなくても分かることですが、 これには致命的な課題がありまして、 資金移動を忘れると即時支払不良 に陥ります。 家賃やクレジットカードの支払不良は 信用情報が傷つきますのでかなり危険です 。 これまで給料日に入金を確認するとともに 資金移動もやっていたので 「資金移動を忘れることなんてないだろう」 とタカをくくっていましたが、 今月…忘れてしまいました 。 給料日25日 家賃引落日26日 気づいた日28日 です。 朝から血の気が引きました。 でも救いの手が! 自動融資という機能で不足額分だけ借入 になっていました。 (銀行によってサービス名称は異なります。) たしか申し込んだのは半年前。 何気なく、「 やっといて損はない 」くらいの気分でしたが 本当に助かりました。 キャッシュレス派の方や 私のように支払口座という運用をしている方には本当におすすめです。 それでは、おつかれ様です。 ▼次の記事「ストレス発散法」 ▼前の記事「スマート!」

スマート!

お疲れ様です! 育成社員のTです。 先日、 サッカーを観に藤枝に行ってきました 。 東京ー静岡間を東海道新幹線を利用したのですが、 今回始めて「 スマートEX 」を利用してみました。 いままでは、紙の新幹線の切符を買って、Suicaをタッチしてから切符いれるんだっけ、、とか、 あれ、、切符なくしてないよな、、とか確認したりだとかで、紙の切符のストレスがあったのですが、 スマートEXで新幹線乗車券+特急券を持ってるICカードと登録して、 ICカードのタッチだけで新幹線の改札を通れる という、とても美しいサービスですね。 先日、初めて利用するくせに「何回も使って慣れてますよ~」みたいな顔して スマートに改札を通ってきました。 これで、東海道新幹線は今後もスマートに乗れそうです!! それでは!! ▼次の記事「タダの保険はあって損なし」 ▼前の記事「満員電車」

決断一瞬、後悔一生

お疲れ様です。 育成社員のNです。 急に寒くなりましたね 。 …と書き出してみましたが、 今日はお昼に散歩して少し汗をかいたことを思い出しました。 いまは秋でしょうか …。 夏が暑くなりすぎたせいか 秋の温度感というものをここ数年ですっかり忘れました。 温かい飲み物が欲しくはありますが、 カイロまでは要らないので きっとこれが秋ですね。 秋といえば 子どものころから「 月見 」が好きです。 マクドナルドの 月見バーガー です。 オフィス最寄りの水道橋駅にも マクドナルドがありますのでよく利用しています。 モスバーガー はさらに近くにあります 。 (オフィスから徒歩1分?) 今年の私はダイエットを意識しているはずなのに なぜか例年以上に「月見」に対する意識が高いようで、 マクドナルドの月見シリーズ3種だけでなく、 コメダ珈琲のお月見フルムーンバーガー 、 モスバーガーの月見フォカッチャ と 一週間で食べ歩き、 ふと「 お月見関連を全制覇したい! 」という目標を持ちました。 とはいえ、 その時(9月中旬頃)は 本当にワクワクしていたのですが、 そこから別店舗に行くチャンスを逃し続け、 1週間が経ち、2週間が経ち、 いま思い返すと 無欲になっている自分がいます 。 決断したらその時に行動しないと 実現はしないんだなということを改めて考えさせられました。 ちなみに後悔はしていません。笑 ただ、いつかやりたい気持ちはまだちょっとあります。 いまの気分は月見よりも栗でしょうか。 食欲の秋 はいいものです。 それでは、おつかれさまです。 ▼次の記事「私の尊敬する人」 ▼前の記事「TAC生が共感できそうなこと」

TAC生が共感できそうなこと

こんにちは! 育成社員のS★です(●'◡'●) 今回は、ずっと密かに思っていたけれど、誰とも共有したことがなかったことをお話しします。 TAC生だけが共感できる内容です 。 「 TACの椅子、すごく蒸れませんか? 」 私だけが感じているのでしょうか…(~〃 ̄▽ ̄)~ クッション性能が良く、長時間座っていても疲れません。 でも座っていると蒸れ・・・ますよね?? 夏がひどいかと思いきや、意外と冬の方が蒸れるのも何故なんでしょうか。 育成社員ブログを読んでくださっている皆さんの中で、 きっと画面越しにひどく共感して頂けている方がいるはずです (‾◡◝) そして誰かとわざわざ話す内容ではないので、話せてとってもすっきりしました! それではまた! ▼次の記事「決断一瞬、後悔一生」 ▼前の記事「言葉について」

言葉について

お疲れ様です! 育成社員のさっちゃんです! 皆さんは言葉を正しく使えていますか? 間違えて使っていることはありませんか? 私は語彙力が不足していると実感しています^_^; ニュースを見ていても「この言葉はどういう意味だろう?」と思うことや、 その時に調べてみても忘れてしまうことがしばしばあります。 また知らない単語が出てきた時に文脈から、「こういう意味だろう」と勝手に解釈し、 そのまま使っていることもありました。 さらに知っているつもりの言葉でも、改めて意味を考えてみると意外と理解していなかったり。 そこで「自分が知っている言葉の言い換えは何だろう?」、 「ほかにどんな意味があるのだろう?」と興味を持ち始め、 活用し始めたのが chatGPT です。 今回は、ChatGPTにどのような質問をしているのかを紹介したいと思います! ①全く知らない言葉が出てきたとき ⇒ ChatGPTに「〇〇の意味を教えて」と質問します。    それでも理解できなければ「〇〇の意味を小学生でもわかるように教えて」と質問しま   す。 ②普段の会話でも使っているけれど、意味をしっかり理解していないとき ⇒ ChatGPTに「〇〇の由来と意味を教えて」と質問します。  由来を知ると納得することも多く、意外と面白い発見もあります。 ③知っている言葉の言い換えが知りたいとき ⇒ ChatGPTに「〇〇の言葉の言い換えを教えて」と質問します。  またその言いかえを使った文章を作成したとき、間違えた使い方をしていないかchatGPT  に確認してもらうこともあります。 全ての場面でこのような調べ方をしているわけではありませんが、 少し気になることがあった時に活用しています! ぜひ、参考にしてみてください! では! ▼次の記事「TAC生が共感できそうなこと」 ▼前の記事「ヒヤヒヤする季節」

ヒヤヒヤする季節

お疲れ様です! 育成社員のTです。 今日は、Jリーグのお話です。 この前開幕したと思ったら、 J2はもうあと4節 、、、、 自分の贔屓チームの結果のみならず、 贔屓チームと順位を争ってるチームの試合結果にも一喜一憂する季節となりました。。 シーズン終盤になると、1試合1試合、勝ち点の重みが大変で、 毎週毎週ヒヤヒヤ しております、、、 J2は、今週末はお休みなので少し落ち着いた日々になりそうです!(J1もお休みですかね) それでは!! ▼次の記事「言葉について」 ▼前の記事「10年前の確定申告が気になる」

10年前の確定申告が気になる

お疲れ様です。 育成社員のNです。 中小企業者等の少額減価償却資産の取得価額の損金算入の特例 節税案でよく知られる30万円未満は全額損金算入できるものですが、 「よく知られる」の認知度はどれほどなのでしょうか 。 もはや時効である昔の話ですが、 私自身が個人事業主として確定申告をしていた時期に プライベートのパソコンでは仕事に必要なスペックを満たしておらず、 20万円代のものを購入しました。 その年の確定申告では、 記憶の限りでは雑所得ではなく事業所得で、 まだ当時は税法もまったく理解していなかったので 確定申告の相談コーナーで相談員の方に書き方を教わりながら作成していました。 そして、 その際に 「30万円未満だから特例使えるよ」 とも何も言われず、 通常の減価償却資産として計上 したなあ ということを何故かふと思い出しました。 ただ、白色申告(特例が使えない)か青色申告かは 記憶があいまいなので、 白色申告 だったかもしれません。 (でも青色できるくらいの帳簿をつけていた気も…) この思い出しで教訓として思うことは 私たち 税理士法人に依頼されるお客様も 同じようなことを思うかもしれない ということです。 数年後に、その当時にあった制度を知るキッカケがあり、 ちゃんと最善のことをやってくれたのか不安に思われることはあると思います。 その時に信用していただけるかは やはり コミュニケーション かなと思います。 「全部任せるよ」と全幅の信頼を寄せてくださる方も中にはいらっしゃるでしょうが、 それでもその期待にしっかりと答えられるように 正しい判断をすることはもちろん、 曖昧に「しっかりやりました」ではなく、 どれくらいやりきったのかの具体的説明も必要 だと思います。 私たちにとっては当たり前なことでも もしかしたら知らないお客様もいると思って 、 説明が不足していることはないかは改めて気を付けていこうと思います。 それでは、おつかれ様です。 ▼次の記事「ヒヤヒヤする季節」 ▼前の記事「コツコツは勝つコツ」